Сегодня, 16 мая, в администрации города Тюмени прошла традиционная встреча главы администрации Александра Моора с молодыми специалистами и выпускниками сферы здравоохранения.
«Подобные встречи с представителями администрации города и молодыми специалистами (и выпускниками Тюменской государственной медициной академии) мы проводим уже в пятый раз. Они организованы для того, чтобы рассказать вам, какие изменения происходят в системе здравоохранения, какие изменения планируются. Сам факт такой встречи говорит о важности вопроса здравоохранения для нашего города и ценности вас как специалистов, которых мы хотим видеть в наших лечебно-профилактических учреждениях, - отметил Александр Викторович в приветственном слове. Здравоохранение - это сфера, которая определяет социальное благополучие общества, поскольку все обращаются. Исходя из анализа текущего состояния нашего здравоохранения, хочу сделать такой вывод: на сегодняшний день это конкурентная отрасль, которая позволит молодым специалистам реализовать свои профессиональные талант и амбиции».
Директор департамента здравоохранения администрации города Тюмени Лариса Коновалова рассказала о положении дел в муниципальном здравоохранении города Тюмени. В Тюмени осуществляют свою деятельность 16 муниципальных учреждений этой сферы: 15 поликлиник и Центр восстановительного лечения и реабилитации «Жемчужный». В связи с интенсивным жилищным строительством, заселением ряда районов города, ростом численности населения, а также повышением уровня требований, которые сейчас предъявляются к медучреждениям, укрепление материально-технической базы и кадрового потенциала наших учреждений являются наиболее актуальными проблемными вопросами.
«За 2010 – 2012 годы проведены капитальные ремонты 12-ти из 15-ти муниципальных медучреждений. В 2012 году приобретены два здания для размещения подразделений поликлиники № 14, после проведения капитального ремонта будет открыт филиал поликлиники № 4 по адресу: ул. Холодильная, 136, в перспективе планируется строительство новой поликлиники в мкрн. Восточный-2, а совсем скоро начнет прием пациентов в новых условиях Городская поликлиника № 5, - отметила Лариса Юрьевна. - Медицинские кадры являются важнейшим ресурсом системы здравоохранения, и, в конечном итоге, именно они обеспечивают результативность и эффективность деятельности всей отрасли. Поэтому важнейшим условием совершенствования системы охраны здоровья населения и повышения качества медицинской помощи является решение вопроса медицинских кадров. Приятно, что число специалистов, которые остаются в наших учреждениях, растет – в 2012 году 83% специалистов остались работать в наших учреждениях. В 2013 году мы ожидаем 54 молодых специалиста после окончания интернатуры и ординатуры, в том числе 22 терапевта, десять педиатров, четыре отоларинголога, три невролога и других».
В течение последних лет отмечается планомерный рост заработной платы медицинских работников – только за 2012 год она выросла на 23%. Средний уровень зарплаты врачей по городу Тюмени в 2012 году составил более 33 000 рублей, у среднего медицинского персонала – 18 000 рублей.
Из мер социальной поддержки Лариса Юрьевна отметила: обеспечение жильем из специализированного жилищного фонда (в 2012 году медицинским работникам было предоставлено 53 квартиры и 14 комнат в общежитиях), выделение субсидий на приобретение жилья и возмещение расходов по найму жилья, обеспечение мест в детских садах. В 2013 году будет выделены субсидии на приобретение жилья 62-м работникам муниципального здравоохранения.
Агентство медицинской информации NEDUGAMNET.RU